公共网·海报往事记者 董昊骞 杜虹晓 济南报道

　　2月4日，小年立春当时，大爱的钢迎来中国传统的丨地过年过节日“小年”。春节将至，筋工在乡愁的妻女呼叫下，良多在外打工的视频游子，思绪早已经飞向魂牵梦萦的连线他乡。但当初依然面临疫情，小年国家日前下发见告，大爱的钢鼓舞公共就地过年。丨地过年过各地纷纭照应召唤，筋工陆续收回“春节时期非需要不返乡”的妻女建议，鼓舞企事业单元布置职工弹性休假、视频就地过年。连线

　　此心安处是小年吾乡。山东的良多企业也推出了暖心政策，满满的至心，不光留住了员工的“归心”，还为企业留住了夷易近意。公共网·海报往事记者在“小年”并吞了中建五局山东省财富技术钻研院名目现场，探望留济农家养以及修筑工地大学生的使命、生涯形态。

　　企业为留济职工发放慰问物资

　　钢筋工犹豫再三，抉择留济过年

　　“听妈妈话，别终日羞辱妹妹呀，要帮妈妈照料好妹妹。”

　　“往年过年，爸爸不回去了，有无想爸爸呀？”

　　“爸爸也想你……”

　　橙色的手套，黄色的头盔，一身迷彩工服。2月4日，是南方的“小年”，往年34岁的王长军下了班后，第一光阴拨通了视频，以及远在江苏南通的妻子、后世视频通话。

　　作为一位钢筋工，他的同样艰深使命便是抬钢筋。“以及另一位钢筋工，天天基先天抬两三吨。忙的话，一天使命光阴能有10多个小时。”下班后，王长军的肩膀每一每一已经压红，属于重体力劳动。

　　因此，下班光阴给家族打个视频电话，成为了一天中最放松的光阴。听听孩子叫一声“爸爸”，彷佛一天的操劳都减轻了。“上次回家仍是半年前，老妈因肾结石住院，以是很盼着过年团聚。”王长军说，约莫半个月前，接到了公司尽管纵然留在济南过年的建议，王长军犹豫再三，仍是拨通了电话，对于在南通的妻儿说出了自己的抉择。

　　“家里尚有房贷、车贷等，孩子也还患上上学，留在山东过年有津贴，再说了，公司也都为咱们发放良多物资，过年那天巨匠尚有联欢晚会，也挺好。”往年将是他初渡过年不回家。

　　王长军所说的物资，是前一天中建五局山东公司党委副布告、纪委布告、工会主席童孝义返回名目时发放的，小年初一公司向导还会返回工地发放慰问物资。“往年留在工地过年的工友们良多，年三十咱们豫备了节目，巨匠一起包饺子、演节目，这种新式的过年方式挺好的。”

　　王长军以及妻子、孩子视频

　　绝大部份员工抉择留济过年

　　同样留在济南过年的，尚有中建五局山东公司济南航天科技园名目综合规画员吴震宇。

　　2020年4月，25岁的小吴并吞他乡辽宁本溪，回到山东大学豫备结业辩说。自那之后，就不断没回过他乡。同年7月，大学结业后并吞中建五局使命。“使命以来过的第一个春节，确定是想回家过年的，爸爸妈妈、姥姥姥爷等亲友都很期待我回去。”吴震宇说，终于能自己赚钱了，他一早就规画着过年给家人们带甚么礼物回家，只是疫情再次袭来，他仍是抉择留在济南过年。

　　“2020年12月，我给家里打了电话，我怙恃就自动提出假如过年时疫情景式严酷，就别回家的想法。”吴震宇说，春节在中国人的心中，是团聚的代名词。使命的第一年就无奈回家过春节，二心中仍是有些损失，感应有些对于不起爸妈，“事实读了那末多年书，往年是我使命之后的第一个春节……”外向的小伙子不善言辞，但笑眼中仍泄露着对于他乡的渴想。

　　但他以为，初次在当地过年也不特意不适，“有公司提供的舒适情景以及悲痛的过年空气，是一种全新的体验。”

　　中建五局山东公司党委副布告、纪委布告、工会主席童孝义展现，面临依然严酷的疫情，企业鼓舞员工就地过年，2月3日以及12日（正月月朔）都市对于留济员工妨碍慰问，凭证差距名目部的特色，公司还机关了包饺子、办晚会等差距的过年娱乐行动，让员工在企业也能感受到过年的空气，巨匠也都自动照应。“好比咱们的山东省财富技术钻研院名目，搜罗一线施工的劳务作业职员约莫400人，规画员工30多人。绝大部份都留在了济南过春节。”他坦言，这与公司为员工所做的保障措施密不可份，“不论是人为支出，仍是过节慰问物资的发放，概况是舒适生涯的保障，都比力到位，照应了国家疫情防护的要求，实施了央企的社会责任。”经由多项措施的“组合拳”，让当地员工的乡愁患上以装置。